Personaldienstleistung für Fach- und Führungskräfte
IT, Sales, Marketing, HR


Sind Sie bereit, die Zukunft der Automatisierungstechnologie mitzugestalten und gleichzeitig ein hochmotiviertes Team von Entwicklern zu leiten? Wir suchen eine erfahrene Führungskraft, die die Verantwortung für die Entwicklung hochwertiger Softwarelösungen übernimmt und die digitale Transformation in einem internationalen Umfeld vorantreibt.


Ihre Aufgaben:

In dieser Rolle übernehmen Sie die Leitung eines Teams von 10 engagierten Entwicklern und sind verantwortlich für die Weiterentwicklung und Implementierung moderner Softwarelösungen. Ihr Fokus liegt auf der Digitalisierung und Automatisierung komplexer Prozesse. Sie setzen auf fortschrittliche Technologien wie C#, .Net und MS SQL, um robuste und skalierbare Systeme zu schaffen, die höchsten Qualitäts- und Sicherheitsstandards entsprechen.
Sie verfügen über umfassende Kenntnisse in Secure Coding und Clean Coding Standards und nutzen Ihre Erfahrung, um die Qualität und Sicherheit der Software jederzeit zu gewährleisten. Mit Azure Cloud Solutions, Visual Studio und Azure DevOps/Git gestalten Sie eine reibungslose und produktive Entwicklungsumgebung. Diese Tools sind entscheidend für die Implementierung cloudbasierter Lösungen, die sowohl für Ihr Team als auch für unsere Kunden maßgeschneiderte und effiziente Ergebnisse liefern.
Ihre fundierten Kenntnisse im SharePoint Client Side Object Model (CSOM) sowie als MSCD App Builder ermöglichen es Ihnen, umfassende Lösungen zu entwickeln und erfolgreich in komplexen Projekten umzusetzen.

Als Teamleiter agieren Sie nicht nur als technischer Experte, sondern auch als Mentor. Sie führen Code Reviews durch, unterstützen Ihre Entwickler bei der Optimierung ihrer Arbeit und fördern innovative Ansätze. Ihre Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und in umsetzbare Lösungen zu integrieren, zeichnet Sie aus.
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Pflege von Mechanismen, die eine hochwertige Softwarelieferung sicherstellen. Dies umfasst den Aufbau einer skalierbaren Entwicklungsplattform, die langfristige Flexibilität und Wachstum ermöglicht. Sie arbeiten aktiv an der Umsetzung der unternehmensweiten Digitalisierungsstrategie und fördern die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, um die Lieferfähigkeit stetig zu verbessern.

Sie sind fest im agilen Entwicklungsprozess verankert. Durch regelmäßige Stand-Up-Meetings, Sprint-Planungen und Retrospektiven stellen Sie sicher, dass Ihr Team fokussiert bleibt und schnell auf Veränderungen reagieren kann. Gleichzeitig übernehmen Sie die Verantwortung für die Fehlerbehebung und die langfristige Wartung der Plattform, um jederzeit eine stabile und leistungsfähige Lösung zu gewährleisten.

Was wir bieten:

  • Hybrid-Modell: Diese Position bietet 2-3 Tage Homeoffice pro Woche sowie die Möglichkeit, vor Ort in der Nähe von Stuttgart zu arbeiten.
  • Attraktive Vergütung: Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und eine jährliche Erfolgsbeteiligung abhängig vom Geschäftserfolg.
  • Internationales Umfeld: Ein internationales, dynamisches Umfeld, das von Teamarbeit und Innovation geprägt ist.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
  • Weiterbildung: Ein breitgefächertes Weiterbildungsportfolio für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
  • Gesundheitsmanagement: Betriebssport, Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitstage sind Teil unseres umfassenden Gesundheitsmanagements.
  • Strukturierte Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung mit einem Patenprogramm sorgt für Ihren optimalen Start.


Was Sie mitbringen:

  • Erfahrung in der Teamleitung: Sie haben bereits Erfahrung in der Führung und Entwicklung eines Teams und sind in der Lage, sowohl individuelle als auch teamorientierte Ziele zu fördern.
  • Technische Expertise: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in C#, .Net, MS SQL sowie in Technologien wie M365/.NET, Python, UIPath und K2 Nintex.
  • Cloud- und DevOps-Kenntnisse: Sie sind versiert im Umgang mit Azure Cloud Solutions, Visual Studio, Azure DevOps/Git, Office 365, Microsoft Graph API, PowerShell und MS Teams.
  • SharePoint und App Builder: Sehr gute Kenntnisse im SharePoint Client Side Object Model (CSOM) und MSCD App Builder sind von Vorteil.
  • Digitalisierungs- und Bereichsstrategie: Sie haben Erfahrung darin, Digitalisierungsstrategien umzusetzen und die technologische Ausrichtung eines Teams aktiv zu gestalten.
  • Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.


Ihr zukünftiger Arbeitgeber:

Unser Unternehmen gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Technologie- und Softwarelösungen im Bereich Automatisierung und Digitalisierung. Mit über 140 Standorten weltweit unterstützen wir unsere Kunden dabei, ihre Produktion effizienter, nachhaltiger und zukunftsorientierter zu gestalten. Innovation, Teamarbeit und eine offene Unternehmenskultur stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Unsere Technologien treiben die Bereiche Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffizienz entscheidend voran.


Sie haben Fragen? Melden Sie sich sehr gerne telefonisch +49 151 2960 2574 bei mir oder schreiben mir eine E-Mail an ngo@ho-da.de.

 
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